Горячие новости

• Записей не найдено

Много работать, чтобы быть лучшими

Детский сад армавирского поселка «Восход» вошел в призеры конкурса «500 лучший детских садов России».

Заведующая детским садом совхоза «Восток» Н.В. Грабузова.

Всероссийский смотр-конкурс дошкольных образовательных учреждений завершился с хорошим результатом для Армавира. Несколько детских садов нашего города участвовали в отборе и вошли в число призеров. Среди них – детский сад совхоза «Восток», который стал одним из 500 лучших учреждений России.
Уже 15 лет «востоковский» садик возглавляет Наталья Владимировна Грабузова. Она рассказала о специфике учреждения, поделилась личным опытом руководителя и объяснила, как удалось добиться столь высокого результата.
Участвовать в конкурсе детскому саду предложили в управлении образования администрации города.
— Предложили попробовать свои силы, на что мы способны. За 15 лет моей работы в саду сложился небольшой, но дружный коллектив – шесть воспитателей, учитель-логопед, музыкальный руководитель и старший воспитатель. Большая часть работников – местные жители.
У нашего детского сада два адреса: в совсхозе «Восток» находится основное здание, а рядом, в поселке ВНИИМК, в пяти километрах от нас, действует еще одна дополнительная группа. По просьбам родителей, благодаря управлению образования и нашему мэру, был выкуплен частный дом, который после реконструкции стал уютным для малышей и теперь является филиалом. Местным жителям было непросто добираться в город с детьми в переполненных по утрам и вечерам маршрутках. Администрация сумела решить эту проблему. Сегодня детский сад полностью укомплектован. Его посещают и городские дети, родители которых работают в поселке.
— Один из показателей успешности детского сада – сотрудничество с родителями воспитанников. Удалось вам наладить такое взаимодействие?
— Родители активно участвуют в жизни дошкольного учреждения. Причем большая часть инициативы порой исходит от родительского комитета. Например, у нас был конкурс клумб, мы вместе придумывали эскизы, сажали растения и обустраивали полянки. Папы у нас сделали шлагбаум для площадки по правилам дорожного движения… У нас тут, как в муравейнике, – детский сад живет насыщенной жизнью, и мы все вместе друг другу помогаем.
— Как часто обновляются мебель и инвентарь детского сада?
— Мебель мы покупаем по мере поступления краевых и местных средств. Таким же образом меняется игровое оборудование. Сейчас, к примеру, мы подготовили счета на приобретение новой горки для старшей группы.
— Ваши первые выпускники уже имеют собственные семьи. Приводят ли они к вам своих детей или стремятся определить их в городские детские сады?
— «В город» не стремятся. Мы все друг друга хорошо знаем. Я живу на виду у всех, знаю родителей, они знают меня. И мои первые выпускники ни в чем не сомневаясь, приводят в детский сад своих детей. Всех мы ждем с радостью, будь это второй, третий, четвертый ребенок… Многодетных семей сейчас становится больше. Благодаря программе поддержки сел и многодетных семей они переезжают в «Восток». Здесь им жить комфортнее, а своих деток определяют  к нам.
— Есть у вас медицинский кабинет?
— Да, он хорошо оборудован. В июне 2016 года была получена лицензия на оказание доврачебной помощи детям.
— Сейчас активно развивается сфера дополнительных услуг для детей. Что предлагает ваш детсад?
— Платные услуги у нас вводятся только по запросу родителей. Прежде чем определиться, какую услугу вводить, родители собираются и решают, в чем нуждаются. Так у нас появился кружок «Как хорошо уметь читать», психологический клуб «Занимательная психология», занятия «Логопедия», но последнее не касается коррекционной группы, там специалист работает с детьми на общих основаниях по направлению медико-педагогической комиссии.
— Вся эта дополнительная работа повлияла на подготовку документов к всероссийскому конкурсу?
— Конечно. Комиссия очень внимательно изучала отчеты о работе детсада, мы показывали все, над чем трудимся. Оценивались все наши утвержденные программы, качественный рост, показатели успеваемости… К примеру, когда у нас проходит зачисление в коррекционную группу, то МПК определяет время на обучение в ней детей. Кого-то на год, кого-то на два. Через год учитель-логопед вместе с ребенком снова идут на комиссию, где делается заключение, действительно ли отработана программа, есть ли результаты у ребенка. Со временем все наши дети из коррекционной группы после того, как учитель-логопед им поправил речь, поставил звуки, переходят в общеразвивающую.
— Как долго пришлось ждать итогов конкурса?
— Комиссия работала около месяца. Когда мы подавали заявку, то видели, что конкурсантов очень много – в «500 лучших детских садов России» старались попасть несколько тысяч учреждений. Конкуренция была серьезная. По завершении работ от комиссии пришло письмо, что мы стали призерами. Это подтверждено сертификатом.
— Расскажите, как вы пришли в свою профессию?
— Я мечтала быть учителем-логопедом. Но в те времена, когда мы учились, было тяжело получить образование учителя-логопеда. Нужно было ехать в Петербург и Москву, да и то принимали в основном людей с местной пропиской. Я поступила в Армавирский пединститут на учителя начальных классов. Сразу по его окончании пошла работать. У меня уже был ребенок. Года два я поработала и ушла в декрет со вторым ребенком. В это время начал активно развиваться такой формат дополнительного образования, как профессиональная переподготовка. Появилась возможность получить желаемую профессию. С осуществлением моей мечты очень помог муж, ведь нужно было ездить на сессии в Москву, а семья уже увеличилась. В итоге за 2,5 года я стала учителем-логопедом и из декрета пошла работать в детский сад по своей новой специальности.
В детском саду я поняла, что люблю не только детей школьного возраста, но и малышей. Тогда я работала в 41-м детском саду, заведующая – Валентина Ивановна Овчаренко. Она меня многому научила, и я очень благодарна ей: на ее примере я поняла, как нужно «гореть» работой. Потом я получила предложение возглавить детский сад в «Востоке». Я не мечтала быть руководителем. Хотела просто работать с детьми, но все же в 2003 году стала заведующей этим учреждением.
— Какую оценку своей работы считаете наивысшей?
— Недавно мы отмечали юбилей нашего ДОУ и пригласили первую заведующую Нину Илларионовну Ковалеву. Она открывала этот детский сад много лет назад. Очень строгий руководитель! Когда она увидела, что мы делаем, как работаем, сказала: «Я даже не ожидала, что вы столького сумеете достичь». Это для меня была самая высокая оценка работы нашего коллектива!

Фото А. Ковязина.

 

Похожие новости

Прокомментировать

Ваш e-mail адрес не будет опубликован. Обязательные поля отмечены *

© ООО Редакция газеты «Армавирский собеседник». При использовании материалов обязательна активная гиперссылка на сайт «Новости Армавира». Редакция не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях. Редакция не предоставляет справочной информации.