Как сообщила руководитель Центра занятости населения города Армавира Елена Пушкарева, на ярмарке трудоустройства представлены 700 вакансий от 60 работодателей. Это предприятия разных сфер деятельности: торговли, промышленности, транспорта, МЧС, оборонки из Армавира, Новороссийска, Гулькевичи, Новокубанского и Успенского районов.
По данным ЦЗН, в прошлом году на таком же мероприятии трудоустроили около 200 человек, в этом планируют больше.
Военный комиссариат Армавира набирает мужчин для прохождения службы по контракту. На ярмарке вакансий принимает участие представитель Черноморского флота матрос Даниил Письменский из Севастополя. Он рассказывает кандидатам о требованиях по категории годности.
Вакансии представила производственная компания «Прок», создающая дымоходы из нержавеющей стали. Предприятие — лидер продаж дымоходов на маркетплейсе «Ozon». В связи с большим спросом на продукцию открыли дополнительный набор на вакансии водителя категории C, токаря, специалиста по логистике, оператора лазерной установки, инженера-технолога и других.
Руководитель службы персонала Ольга Мозжегорова говорит, что компания каждый год участвует в ярмарке трудоустройства:
— Заработная плата у нас белая, и мы максимально открыты к кандидатам. Сотрудникам предоставляем наставника на период обучения на рабочем месте, семинары и курсы повышения квалификации до 70 процентов оплачиваются компанией, — отметила Ольга Мозжегорова.
На вопрос «АС» о том, больше ли сейчас вакансий, чем желающих работать, специалист отвечает:
— Это связано с демографической ямой 90-х, смертностью после ковида, подкосившей работоспособную часть населения. 40-50-летние кандидаты готовы работать, молодые же хотят удалёнку. Мужчины предпочитают уезжать на промышленные оборонные предприятия. Поэтому трудоспособного населения меньше, а вакансий больше.
На ярмарку пришёл 52-летний Эдуард Гуров. Он ищет работу электронщика. Говорит, пока в Армавире не может найти. Из требований к вакансии называет зарплату в 50 тысяч и нетяжёлые условия труда, так у него была травма позвоночника.
На мероприятии много учебных заведений, которые как представляют себя, так и посещают ярмарку с целью профориентации школьников и студентов.
Начальник центра карьеры АЛСИ Ася Тоноян посетила Центр занятости с выпускниками вуза.
— 20 выпускников юристов, лингвистов, филологов и педагогов сегодня здесь подбирают подходящие для себя вакансии. Они оставляют заявки. Например, в Сбербанк и компанию «Аполинария». Ребят привлекли условия работы, зарплата. Но для них важен и бренд, имя организации, — говорит специалист.
Выпускница АЛСИ Дина Шнахова — юрист. Оставила резюме представителям компании.
— Заинтересовала вакансия управляющей компании «Жилхоз», — говорит девушка.
— А какую зарплату вам предложили? — спрашиваю.
— Даже не спросила. Для меня главное — хорошие условия труда, — ответила выпускница АЛСИ.
Фото Александра Ковязина / АС